近日,衢州市人力社保局召开政务公开工作汇报例会,对全年政务公开工作进行年度汇报,同时听取部门主要负责人的思想指示,推动落实有考核、出现问题有监督的工作格局,建章立制、保障政务公开工作高效进行。
为此,今年以来我局加强对接,调整为主动协调的工作方式。其一,在市政务公开办的指导下不断学习政务公开新的要求和规范,进行栏目调整和界面优化。其二,加强和业务处室的协调沟通,抓住信息公开的时间节点,严守信息公开的条例规范,确保内容准确、公开及时。其三,定期查漏补缺,清理无效信息,补充必要信息。
近日,衢州市人力社保局召开政务公开工作汇报例会,对全年政务公开工作进行年度汇报,同时听取部门主要负责人的思想指示,推动落实有考核、出现问题有监督的工作格局,建章立制、保障政务公开工作高效进行。
为此,今年以来我局加强对接,调整为主动协调的工作方式。其一,在市政务公开办的指导下不断学习政务公开新的要求和规范,进行栏目调整和界面优化。其二,加强和业务处室的协调沟通,抓住信息公开的时间节点,严守信息公开的条例规范,确保内容准确、公开及时。其三,定期查漏补缺,清理无效信息,补充必要信息。
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